佐々木ライフハック ~犬のように生きる~

一途に学び、働き、遊ぶ。そんな社会人学生の日常を綴ります。

【仕事】結果に直結するリーダーの行動~リーダーが持つ責任の本質~ ー 最強のチームをつくる『4つ』の仕事

おはようございます!佐々木太一です! 本日は「リーダーが持つ責任の本質」について、これから初めてリーダーになる方、リーダー歴が長くてマンネリ化してしまっている方など、リーダーの在り方について再認識するきっかけになるような記事になればと思いま…

部下のやる気(モチベーション)を上げる方法 ー 今回は「夢」では無く「基準」に訴えかけます。

はじめに 部下を持つ管理職は一度は悩んだことがあるであろう「部下のやる気(モチベーション)管理」について、今回は「夢」では無く「基準」に訴えかける方法を共有します。先日管理職の部下よりモチベーションについての質問を受けたので回答した内容です…

知らないのは恥ずかしい?「KPI」「アライメント」... ー 重要ビジネス用語3選(意味と解釈と活用法)

こんにちは、佐々木太一です。 企業で働いていると、「マネジメント」「KPI」「アライメント」「エンゲージメント」「PDCA」等、、、毎日のように使われる「ビジネス用語」ですが、いまいち正しい意味を理解せずに使っていることはありませんか?私自身も色…

新人営業マンがすぐに成長する教育のアクション ー 即効性があった営業成績改善のアプローチ

こんにちは、佐々木太一です。 今日は丁度、営業現場の新人さんに伝えたことを、そのまま皆様に共有しようと思います。題名の通り「売れない営業マンがまずやった方が良いこと」です。 新人さんといっても子供ではなく良い大人ですし、「営業が苦手」と言っ…

【書評】バビロンの大金持ち/ジョージ・サミュエル・クレイソン/楡井浩一訳 ー お金と上手に付き合うための普遍的な原則とルール

おはようございます!佐々木太一です! 今回の書評記事は、私が勧めビジネス書11選でも紹介している、「バビロンの大金持ち」です!題名にある通り内容は明快で、『お金と上手に付き合うための普遍的な原則とルール』が記載されています。早速書評へ移って…

【書評】髪が増える術~成功率95%のプロが教えるすごいメソッド~ ー 髪に自信が持てれば、人生が変わる。

おはようございます!佐々木太一です! 本日は2021年7月に発行された『髪が増える術~成功率95%のプロが教えるすごいメソッド~』を書評します! 『”遺伝”だと、あきらめる必要はない!』『抜け毛は「太い毛を生やす」チャンス!』『頭皮に優しいシャンプー…

【書評】自律神経の名医が教える!サウナのトリセツ ー 医学的に正しいサウナの入り方!

おはようございます!佐々木太一です! 本日は最新のサウナ本『自律神経の名医が教える!サウナのトリセツ』の書評をしていきます!当ブログの企画でサウナを好きになろう企画をしておりまして、何回もサウナに行くよりも、理屈で頭に良さを落とし込んだ方が…

【薄毛対策】育毛がしやすい頭皮の状態をつくる方法 ー 土台が整っていれば、しっかり髪の毛は育つ!

おはようございます!佐々木太一です! 本日は「薄毛・ハゲ対策」の第三弾!『育毛がしやすい頭皮の状態』についてです!育毛剤や頭皮マッサージと言った髪の毛に良いとされるアプローチも、頭皮の状態と更に体内の状態を良くしない限り効果を期待できません…

【サ道】”ととのう”とはどういうことか ー ちゃんとメリットを理解して行きたいサウナ講座

おはようございます!佐々木太一です! 現在本ブログの企画で、 lifehack-sasaki.com このようにサウナの良さを理屈で理解し、私が苦手なサウナも積極的に入れるようになるために、日々勉強に勤しんでおります。 そこで今回は、サウナに行くと必ず聞く「とと…

【最新情報】ドライヤーで頭皮に風を当ててはいけない ー 「薄毛・ハゲ対策」には頭皮の保湿がポイント!

おはようございます!佐々木太一です! 本日は「薄毛・ハゲ対策」第二弾『ドライヤーの適切な使い方』についてです!先日に引き続き、最近発売された書籍に書かれている情報を参考に、生活に役立つ「薄毛・ハゲ対策」について取り上げていきます! 私は両親…

【薄毛・ハゲ対策】最新版シャンプーの選び方 ー シャンプーは洗剤の成分で選ぶべき!

おはようございます!佐々木太一です! 私は1995年生まれの26歳ですが、将来に備えて「薄毛・ハゲ対策」は入念に行いたいと考えています。が、具体的に何をしたら良いかは分からず、とりあえずネットで見つけた「ノコギリヤシ」のサプリを常用しているくらい…

スターバックスで最も多いクレームとは? ー 元CEO岩田松雄氏の描く「MISSION」

はじめに 書籍紹介「MISSION/岩田松雄」 スターバックスで最も多いクレーム スターバックスが滞在客を歓迎する理由 利益は手段であって、最終目的ではない。 高い利益よりもMISSIONを優先する。 MISSIONこそが、ブランドを形作る。 会社での立場は、ポジショ…

【マネジメント失敗談】「あなたに見捨てられた」 ー 退職した部下から聞いた私の冷たいマネジメント

おはようございます!佐々木太一です! 今回もマネジメントの失敗談についてお話していきたいと思います!題名にある通り、昔自分の部下で退職した従業員と食事に行くことなどもあると思うのですが、その際私は「ぶっちゃけどうだったのか」を参考に聞くよう…

孤独になりやすい責任感の強い管理職の話 ー ダブルバインドの恐怖

おはようございます!佐々木太一です! 本日はダブルバインドのお話。皆様、ダブルバインドと聞いて何を思い浮かべますか?ダブルバインドとは「両方から締め上げる」と言う意味(カナリ極端に訳してます)で、上司がこれを行うと、部下は精神的におかしくな…